Cùng với CV, thư xin việc sẽ làm nên hồ sơ xin việc hoàn chỉnh. Bức thư đó đi kèm với một mục tiêu: Cho phép bạn vượt qua vòng tuyển chọn sơ loại khi tuyển dụng. Và nó cũng có riêng những quy tắc của riêng mình.
Đi vào trọng tâm của vấn đề!
CV và thư tự giới thiệu bổ sung cho nhau.
Nếu hồ sơ của bạn đủ để chứng minh rằng trình độ và kỹ năng mà bạn hoàn toàn phù hợp với công việc đề xuất, thì thư xin việc kèm theo hồ sơ thể hiện sự quan tâm của bạn tới Cty và lĩnh vực hoạt động. Bạn phải thể hiện cụ thể rằng chính bạn là người mà họ đang tìm kiếm. Hãy đi thẳng vào trọng tâm của vấn đề nhằm thuyết phục trực tiếp.
Theo đó, hãy giải thích tại sao bạn phù hợp với công việc này và những giá trị lợi ích mà công việc đem lại cho bạn. Trong thư, hãy mô tả những phẩm chất và kỹ năng có liên quan tốt cho việc làm, tất nhiên hãy rất khéo léo để nó không trùng với những điều bạn đã ghi trong CV.
Tìm hiểu kỹ về Cty
Đây là điều rất quan trọng. Bạn không thể làm việc ở một nơi mà bạn hoàn toàn không biết gì về nó. Trong lá thư xin việc đó, bạn cần thể hiện sự hiểu biết về Cty, vai trò vị trí của công việc bạn muốn làm. Điều này sẽ chứng tỏ với nhà tuyển dụng bạn thực sự quan tâm đến Cty và vị trí đó.
Đồng thời, trong lá thư ấy, bạn cũng có thể nêu một số kinh nghiệm hoặc kỹ năng mà thiếu và bạn sẵn sàng bổ sung điều đó khi được vào làm tại Cty. Để làm điều này, bạn cần chú ý thu thập đủ thông tin về sự phát triển của ngành công nghiệp và Cty bạn muốn làm việc, và kỹ năng gắn liền với nghề.
Bạn có thể tìm hiểu thông tin về Cty qua các trang web, tờ rơi hoặc đồng nghiệp. Cuối cùng, kết luận bằng một lời chào, và ký tên vào lá thư của bạn, mà phải luôn luôn được viết tay.
